Chef de projet R&D liquide Confirmé CDD H/F

Job Summary

VOUS

Vous êtes passionné(e) par l’innovation et le développement produit ? Vous aimez transformer des idées en réalités concrètes et avez une expertise technique pointue dans la formulation et le process agroalimentaire, idéalement dans le secteur des boissons ? Organisé(e), rigoureux(se) et orienté(e) solutions, vous savez gérer plusieurs projets simultanément et travailler en collaboration avec des équipes transverses.

VOTRE RÔLE

En tant que Chef(fe) de Projet R&D Liquide Confirmé, vous intégrerez la Direction Recherche & Développement et Implémentation (RDI) et aurez pour mission de piloter les projets d’innovation et de rénovation des boissons Suntory (Schweppes, Orangina, Oasis, Pulco, MayTea, etc.), en lien avec les objectifs de qualité, de coûts et de délais.

Vos principales missions seront :

1. Développement et mise en œuvre des innovations & rénovations produit

    •    Piloter le développement des nouvelles boissons, de la conception à la première production industrielle.

    •    Coordonner les équipes internes (marketing, supply chain, qualité, opérations) et les partenaires externes (fournisseurs, laboratoires).

    •    Définir et ajuster les recettes, en garantissant leur faisabilité technique et industrielle.

    •    Assurer la gestion des coûts recette et anticiper les besoins en matières premières.

    •    Suivre et valider la compatibilité des emballages avec les nouveaux produits.

2. Suivi et optimisation des produits après lancement

    •    Analyser les performances des nouveaux produits et proposer des améliorations continues (goût, stabilité, coût).

    •    Contribuer aux études de vieillissement des produits et ajuster les formules en fonction des retours des usines.

    •    Optimiser la qualité et la rentabilité des recettes, en apportant une valeur ajoutée au consommateur.

3. Amélioration des process et méthodologies R&D

    •    Participer à la digitalisation et à l’optimisation des outils et bases de données de la R&D.

    •    Contribuer à la veille scientifique et technique pour identifier de nouvelles opportunités d’innovation.

    •    Piloter ou participer à des groupes de travail pour améliorer les process internes.

Ce poste vous offrira une expérience enrichissante et stratégique au cœur de l’innovation produit, avec un impact direct sur le marché des boissons en France.

Your Team

NOUS

    •    Suntory Beverage & Food France est le leader des boissons aux fruits en France et le 2ᵉ acteur des Soft Drinks.

    •    Nous commercialisons des marques emblématiques comme Orangina, Schweppes, Oasis, Pulco, MayTea, Champomy.

    •    Nous prônons une culture d’entreprise innovante, engagée et audacieuse, où le plaisir et l’impact positif sont au cœur de notre mission.

    •    Nous nous engageons à promouvoir des produits et des modes de vie durables, en respectant l’environnement et les consommateurs.

VOTRE AVENIR AVEC NOUS

    •    Développez votre expertise en R&D et innovation produit sur des marques iconiques.

    •    Travaillez sur des projets stratégiques et transversaux, en interaction avec le marketing, les opérations et la qualité.

    •    Rejoignez une entreprise où l’audace, la créativité et la performance sont au cœur de chaque projet.

    •    Profitez d’un environnement dynamique, avec des équipes passionnées et engagées.

Job Responsibilities

EXIGENCES

    •    Formation : Bac+5 (école d’ingénieur ou Master 2) en Agroalimentaire, Science de l’alimentation ou Technologie alimentaire/chimie.

    •    Expérience : Minimum 4 ans en gestion de projet R&D, idéalement dans les FMCG (boissons, agroalimentaire).

    •    Compétences techniques :

    •    Solides connaissances en formulation et process industriels.

    •    Expérience en gestion de projet et coordination transverse.

    •    Maîtrise du français et de l’anglais.

    •    Qualités recherchées :

    •    Esprit d’analyse et de synthèse.

    •    Rigueur, organisation et autonomie.

    •    Force de proposition et orientation solution.

    •    Excellent relationnel et capacité à travailler en équipe.

AVANTAGES

    •    Contrat : CDD de 18 mois, basé à Neuilly-sur-Seine.

    •    Début : Juillet 2025.

    •    Environnement stimulant et opportunités d’évolution au sein du groupe.

Commitment

Chez Suntory, nous apprécions grandement la valeur que peut apporter la diversité des connaissances, des points de vue et des parcours. Nos collègues issus d'un large éventail de cultures, de modes de vie et d'expériences contribuent de manière significative à notre succès collectif.

Nous reconnaissons que les parcours professionnels et les expériences de nos candidates et candidats sont uniques, ce qui peut parfois susciter des hésitations à postuler si l’on estime ne pas répondre à tous les critères. Si vous pensez posséder des compétences pertinentes et une expérience bénéfique, nous serions enchanté·e·s de découvrir les perspectives que vous pourriez apporter. Nous souhaitons construire ensemble, au sein d’une entreprise engagée envers la croissance positive et le retour à la société.

Votre participation à notre processus de recrutement est évaluée en fonction des compétences et aptitudes nécessaires au poste. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l’équité et l’inclusion dans nos pratiques de recrutement, sans aucune forme de discrimination basée sur le genre, la race, l’origine ethnique, la classe sociale, la situation économique, le handicap, l’orientation sexuelle, l’âge, les convictions politiques, la situation maritale ou toute autre caractéristique protégée.

Education

Our DEI Commitment

At Suntory, we recognize that diverse knowledge, perspectives, and backgrounds contribute to our collective success. We are committed to fostering a diverse, equitable, and inclusive workplace where all individuals can bring their whole selves to work every day, regardless of race, color, religion, gender identity or expression, sexual orientation, age, or any other protected characteristic.

Our recruitment and selection processes are designed to highlight what Suntory offers as an employer while allowing candidates to share their unique skills and experiences. We understand that career trajectories vary, and if you believe your experience/background can benefit our team, we encourage you to apply. We endeavor to make our interview process as inclusive as possible and offer reasonable accommodations as needed. Together, we can cultivate a workplace where everyone can thrive and propel our mission of Growing for Good.